EZWb per 1 november open voor alle eigenrisicodragers: kansrijke dossiers krijgen voorrang
Van mei tot en met oktober 2026 voerde UWV een pilot uit voor eigenrisicodragers Ziektewet (ZW) die waren aangesloten bij een beperkt aantal private uitvoerders. Daarin kregen ZW-gerechtigden met een grote kans op uitstroom uit de ZW voorrang bij de EZWb. Vanaf 1 november 2026 kan iedere eigenrisicodrager ZW kansrijke dossiers bij UWV aanmelden. Daar staat wel iets tegenover: UWV beoordeelt alleen dossiers waarin vooraf aannemelijk is gemaakt dat de werknemer uit de ZW stroomt. Wat betekent dit voor u als werkgever?
Waarom de EZWb voor eigenrisicodragers zo belangrijk is
Als eigenrisicodrager voor de Ziektewet betaalt u zelf de ZW-uitkering van (ex-)werknemers die ziek uit dienst gaan na het aflopen van een tijdelijk contract. Na ongeveer een jaar ziekte is UWV wettelijk verplicht te beoordelen of de werknemer nog recht heeft op een ZW-uitkering. Kan de werknemer 65% of meer verdienen van wat hij verdiende vóór de ziekte, dan eindigt de ZW-uitkering.
Wanneer UWV deze beoordeling niet uitvoert, dan loopt de uitkering in veel gevallen door tot het einde van de wachttijd van 104 weken. Dat betekent een tweede jaar ziekengeld voor uw rekening, terwijl de werknemer mogelijk al lang niet meer arbeidsongeschikt is in de zin van de ZW. Bovendien stromen deze werknemers daarna door naar een WIA-aanvraag, met de bijbehorende gevolgen voor uw WGA-premie of kosten als eigenrisicodrager WGA.
Van gesloten pilot naar landelijke werkwijze
Door het tekort aan verzekeringsartsen geeft UWV voorrang aan WIA- en Wajong-claimbeoordelingen. Voor de EZWb bleef weinig capaciteit over. Vanaf 1 mei 2026 startte UWV daarom een pilot: een beperkt aantal private uitvoerders screende dossiers vooraf en leverde alleen de dossiers aan waarin uitstroom uit de ZW waarschijnlijk was. Voor de periode 1 mei tot en met 31 december 2026 heeft UWV-capaciteit beschikbaar gesteld voor circa 3.400 beoordelingen. Vanaf 1 november 2026 staat de werkwijze open voor alle eigenrisicodragers ZW.
Hoe werkt de nieuwe werkwijze?
De eigenrisicodrager ZW of diens uitvoerder beoordeelt zelf, via de bedrijfsarts (eventueel ondersteund door een arbeidsdeskundige), of er een reële kans is dat de ZW-uitkering eindigt.
De screening richt zich op werknemers die minimaal 44 en maximaal 54 weken ziek zijn.
De aanvraag moet compleet en digitaal worden ingediend, inclusief de benodigde medische informatie en een onderbouwing dat het dossier voldoet aan de criteria van UWV.
UWV controleert de aanvraag en bespreekt eventuele aandachtspunten met de werkgever of diens uitvoerder voordat de sociaal-medische beoordeling plaatsvindt.
Voor 2026 blijft het totaal op ongeveer 3.400 beoordelingen, waarbij geldt dat een groot deel daarvan al benut is tijdens de pilot.
Wat betekent dit voor u als werkgever?
UWV belegt hiermee extra taken en een belangrijke verantwoordelijkheid bij de ZW eigenrisicodragers of diens uitvoerders. UWV beoordeelt niet langer elk dossier, maar alleen het dossier dat als kansrijk is onderbouwd.
Dat vraagt om een strakke regie op uw ZW-dossiers:
Signaleer tijdig. Zorg dat elk ZW-dossier rond week 40 in beeld is, zodat de screening binnen het venster van 44 tot 54 weken kan plaatsvinden.
Zorg voor actuele medische informatie. Een recente, onderbouwde belastbaarheid van de bedrijfsarts is de basis van iedere aanvraag.
Zet de arbeidsdeskundige gericht in. Een arbeidsdeskundige analyse maakt inzichtelijk of de werknemer passende arbeid kan verrichten en versterkt uw aanvraag.
Leg vast waarom een dossier niet kansrijk is. Ook voor dossiers die u niet aanmeldt, is het verstandig de afweging te documenteren. Dat helpt bij de verdere re-integratie en bij een eventuele WIA-aanvraag.
Ontvangt u geen tijdige beslissing van UWV, dan is de route van ingebrekestelling en beroep wegens niet tijdig beslissen mogelijk een oplossing.
Conclusie
Alleen een tijdig gescreend, volledig en goed onderbouwd dossier komt in aanmerking voor een EZWb. Werkgevers die hun dossierregie nu op orde brengen, kunnen de duur en kosten van ZW-uitkeringen fors beperken en de instroom in de WIA verminderen.
Hulp nodig bij uw ZW-dossiers?
Equivalence ondersteunt eigenrisicodragers bij het screenen van ZW-dossiers, het voorbereiden van een volledige EZWb-aanvraag en, waar nodig, het juridisch afdwingen van een tijdige beslissing door UWV. Neem contact met ons op voor een vrijblijvende verkenning van uw ZW-portefeuille.